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[中国人口报]江西加快培养中医药人才

发布日期: 2022- 09- 14 09: 36 信息来源: 中国人口报 字体:[ ]

本报讯(记者 潘华虹)《江西省关于加强新时代中医药人才工作的实施方案》(以下简称《实施方案》)日前印发,提出加快培育高层次中医药人才、加速夯实基层中医药人才队伍、统筹推进重点领域人才培养等。

《实施方案》提出,实施中医药领军人才支持计划,完善国家级领军人才培育推荐制度, 落实单位奖励补助,到2025年,引育高层次人才30名左右,力争实现中医药领域本土培养两院院士零的突破;实施多学科交叉创新团队建设专项,探索“科技﹢中医药”立项机制,完善“揭榜挂帅”遴选机制,到2025年,引育50名高水平中医药多学科交叉创新型、复合型人才;加大优秀中医临床人才、青年岐黄学者等青年人才培养力度,实施省级中医药中青年骨干人才培养计划,在各类重点人才项目中加大对中医药青年人才倾斜力度, 加大青年人才学习推荐平台建设力度。

《实施方案》要求,推进中医专业农村订单定向免费医学生培养,支持乡村医生开展中医学历教育,实施基层卫生技术人员中医药培训行动计划, 开展全国基层名老中医药专家传承工作室建设,到2025年,为每个二级以上县级中医医疗机构建立1~2个传承工作室;推广“县管乡用”“乡管村用” 等人才管理模式,落实服务基层制度;完善基层医疗机构绩效工资总量调整机制,改革基层职称评聘制度,支持单独设立基层职称评审组,对基层一线中医药专业技术人员“定向评价、定向使用”。

《实施方案》明确, 加强特色中药炮制传承人才及中药材种植栽培、质量检测、产品研发等中药产业人才培养;加强中医技师队伍建设,建立健全中医技师职业管理制度,到2025年,培养500名具有资质的中医技师; 实施紧缺人才倍增计划,支持加强中医医史文献、中医经典等中医药基础学科及相应人才梯队建设等;实施县级以上卫生健康、中医药主管部门管理干部培训计划和“江西名医名院长” 培养计划, 造就一批职业化中医药管理人才。

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